{"id":2119,"date":"2021-10-11T18:44:59","date_gmt":"2021-10-11T18:44:59","guid":{"rendered":"http:\/\/mylegalc.wwwmi3-ts10.a2hosted.com\/?page_id=2119"},"modified":"2021-10-14T21:10:11","modified_gmt":"2021-10-14T21:10:11","slug":"employment-labor-law","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/mylegalconnection.com\/es\/employment-labor-law\/","title":{"rendered":"Ley de Empleo"},"content":{"rendered":"<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"2119\" class=\"elementor elementor-2119\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-4ab558dd elementor-section-height-min-height elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-items-middle\" data-id=\"4ab558dd\" data-element_type=\"section\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-background-overlay\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-top-column elementor-element elementor-element-6abf9042 elementor-hidden-mobile\" data-id=\"6abf9042\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-top-column elementor-element elementor-element-4ca2887\" data-id=\"4ca2887\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-57bd1750 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"57bd1750\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<style>\/*! elementor - v3.13.2 - 11-05-2023 *\/\n.elementor-heading-title{padding:0;margin:0;line-height:1}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title[class*=elementor-size-]>a{color:inherit;font-size:inherit;line-height:inherit}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title.elementor-size-small{font-size:15px}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title.elementor-size-medium{font-size:19px}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title.elementor-size-large{font-size:29px}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title.elementor-size-xl{font-size:39px}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title.elementor-size-xxl{font-size:59px}<\/style><h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-large translation-block\">Con\u00e9ctese Con Un Local\nAbogado De Laboral\nObtenga Ayuda Con Su\nProblema Legal Hoy!<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-2a758029 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"2a758029\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<style>\/*! elementor - v3.13.2 - 11-05-2023 *\/\n.elementor-widget-text-editor.elementor-drop-cap-view-stacked .elementor-drop-cap{background-color:#69727d;color:#fff}.elementor-widget-text-editor.elementor-drop-cap-view-framed .elementor-drop-cap{color:#69727d;border:3px solid;background-color:transparent}.elementor-widget-text-editor:not(.elementor-drop-cap-view-default) .elementor-drop-cap{margin-top:8px}.elementor-widget-text-editor:not(.elementor-drop-cap-view-default) .elementor-drop-cap-letter{width:1em;height:1em}.elementor-widget-text-editor .elementor-drop-cap{float:left;text-align:center;line-height:1;font-size:50px}.elementor-widget-text-editor .elementor-drop-cap-letter{display:inline-block}<\/style>\t\t\t\t<p>MyLegalConnection.com se compromete a ayudar a sus usuarios a conectarse con los abogados de Laboral locales mejor calificados que ofrecen una consulta gratuita para cualquier problema legal. Contamos con una red nacional de abogados que est\u00e1n en busca de nuevos clientes en los EE. UU. Nuestro servicio de conexi\u00f3n siempre es gratuito, lo que permite a nuestros usuarios recibir la ayuda legal de calidad que necesitan, cuando la necesitan, independientemente de su situaci\u00f3n financiera o presupuesto. Lo conectaremos con el abogado adecuado: local, con licencia y con experiencia. \u00a1Cont\u00e1ctenos ahora para comenzar!<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-74f46759 elementor-button-success elementor-align-center elementor-widget elementor-widget-button\" data-id=\"74f46759\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"button.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-button-wrapper\">\n\t\t\t<a href=\"tel: 18004673802\" class=\"elementor-button-link elementor-button elementor-size-sm elementor-animation-bob\" role=\"button\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-content-wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-text\">1-800-467-3802<\/span>\n\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-1579a84c elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"1579a84c\" data-element_type=\"section\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-top-column elementor-element elementor-element-dc29e64\" data-id=\"dc29e64\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-2a6f5d99 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"2a6f5d99\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">\u00bfNecesita Ayuda Legal?<br>\u00a1Cont\u00e1ctenos Para Comenzar!<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-35e61848 elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"35e61848\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<style>\/*! elementor - v3.13.2 - 11-05-2023 *\/\n.elementor-widget-image{text-align:center}.elementor-widget-image a{display:inline-block}.elementor-widget-image a img[src$=\".svg\"]{width:48px}.elementor-widget-image img{vertical-align:middle;display:inline-block}<\/style>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a href=\"tel: 18004673802\">\n\t\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"289\" height=\"107\" src=\"https:\/\/mylegalconnection.com\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/BeFunky-photo-3.png\" class=\"elementor-animation-bob attachment-full size-full wp-image-1239\" alt=\"\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-top-column elementor-element elementor-element-674c140f\" data-id=\"674c140f\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-77fe3fec elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"77fe3fec\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">O Complete El Siguente Formulario <\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-5723dda9 elementor-widget elementor-widget-formidable\" data-id=\"5723dda9\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"formidable.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<div class=\"frm_forms  with_frm_style frm_center_submit frm_style_formidable-style\" id=\"frm_form_2_container\" >\n<form enctype=\"multipart\/form-data\" method=\"post\" class=\"frm-show-form  frm_pro_form\" id=\"form_legalhelp\" action=\"\" >\n<div class=\"frm_form_fields\">\n<fieldset>\n<legend class=\"frm_screen_reader\">Legal Help - Home and other pages<\/legend>\r\n\r\n<div class=\"frm_fields_container\">\n<input type=\"hidden\" name=\"frm_action\" value=\"create\" \/>\n<input type=\"hidden\" name=\"form_id\" value=\"2\" \/>\n<input type=\"hidden\" name=\"frm_hide_fields_2\" id=\"frm_hide_fields_2\" value=\"\" \/>\n<input type=\"hidden\" name=\"form_key\" value=\"legalhelp\" \/>\n<input type=\"hidden\" name=\"item_meta[0]\" value=\"\" \/>\n<input type=\"hidden\" id=\"frm_submit_entry_2\" name=\"frm_submit_entry_2\" value=\"dae4baab3a\" \/><input type=\"hidden\" name=\"_wp_http_referer\" value=\"\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2119\" \/><div id=\"frm_field_66_container\" class=\"frm_form_field form-field  frm_required_field frm_top_container frm6 frm_first\">\r\n    <label for=\"field_5tulm\" id=\"field_5tulm_label\" class=\"frm_primary_label\">Primer nombre\r\n        <span class=\"frm_required\" aria-hidden=\"true\"><\/span>\r\n    <\/label>\r\n    <input type=\"text\" id=\"field_5tulm\" name=\"item_meta[66]\" value=\"\"  placeholder=\"Primer nombre\" data-reqmsg=\"First Name cannot be blank.\" aria-required=\"true\" data-invmsg=\"Text is invalid\" aria-invalid=\"false\"  \/>\r\n    \r\n    \r\n<\/div>\n<div id=\"frm_field_67_container\" class=\"frm_form_field form-field  frm_required_field frm_top_container frm6\">\r\n    <label for=\"field_3d6le\" id=\"field_3d6le_label\" class=\"frm_primary_label\">Apellido\r\n        <span class=\"frm_required\" aria-hidden=\"true\"><\/span>\r\n    <\/label>\r\n    <input type=\"text\" id=\"field_3d6le\" name=\"item_meta[67]\" value=\"\"  placeholder=\"Apellido\" data-reqmsg=\"Last Name cannot be blank.\" aria-required=\"true\" data-invmsg=\"Text is invalid\" aria-invalid=\"false\"  \/>\r\n    \r\n    \r\n<\/div>\n<div id=\"frm_field_7_container\" class=\"frm_form_field form-field  frm_required_field frm_top_container frm6 frm_first\">\r\n    <label for=\"field_jwijc\" id=\"field_jwijc_label\" class=\"frm_primary_label\">Tel\u00e9fono\r\n        <span class=\"frm_required\" aria-hidden=\"true\"><\/span>\r\n    <\/label>\r\n    <input type=\"tel\" id=\"field_jwijc\" name=\"item_meta[7]\" value=\"\"  data-frmmask=\"(999)999-9999\" maxlength=\"10\" placeholder=\"Tel\u00e9fono\" data-reqmsg=\"Phone cannot be blank.\" aria-required=\"true\" data-invmsg=\"Phone is invalid\" aria-invalid=\"false\" pattern=\"\\(\\d\\d\\d\\)\\d\\d\\d-\\d\\d\\d\\d$\"  \/>\r\n    \r\n    \r\n<\/div>\n<div id=\"frm_field_38_container\" class=\"frm_form_field form-field  frm_required_field frm_top_container frm6\">\r\n    <label for=\"field_1g9u3\" id=\"field_1g9u3_label\" class=\"frm_primary_label\">Correo electr\u00f3nico\r\n        <span class=\"frm_required\" aria-hidden=\"true\"><\/span>\r\n    <\/label>\r\n    <input type=\"email\" id=\"field_1g9u3\" name=\"item_meta[38]\" value=\"\"  placeholder=\"Correo electr\u00f3nico\" data-reqmsg=\"Email cannot be blank.\" aria-required=\"true\" data-invmsg=\"Email is invalid\" aria-invalid=\"false\"  \/>\r\n    \r\n    \r\n<\/div>\n<div id=\"frm_field_40_container\" class=\"frm_form_field form-field  frm_required_field frm_top_container frm6 frm_first\">\r\n    <label for=\"field_g8ek4\" id=\"field_g8ek4_label\" class=\"frm_primary_label\">C\u00f3digo postal\r\n        <span class=\"frm_required\" aria-hidden=\"true\"><\/span>\r\n    <\/label>\r\n    <input type=\"text\" id=\"field_g8ek4\" name=\"item_meta[40]\" value=\"\"  data-frmmask=\"99999\" maxlength=\"5\" placeholder=\"C\u00f3digo postal\" data-reqmsg=\"Zip Code cannot be blank.\" aria-required=\"true\" data-invmsg=\"Text is invalid\" aria-invalid=\"false\" pattern=\"\\d\\d\\d\\d\\d$\"  \/>\r\n    \r\n    \r\n<\/div>\n<div id=\"frm_field_37_container\" class=\"frm_form_field form-field  frm_required_field frm_top_container frm6\">\r\n    <label for=\"field_1zphm\" id=\"field_1zphm_label\" class=\"frm_primary_label\">Tipo de ayuda legal necesaria\r\n        <span class=\"frm_required\" aria-hidden=\"true\"><\/span>\r\n    <\/label>\r\n    \t\t<select name=\"item_meta[37]\" id=\"field_1zphm\"  data-placeholder=\"Select One\"  placeholder=\"Select One\" data-reqmsg=\"Type of Legal Help Needed cannot be blank.\" aria-required=\"true\" data-invmsg=\"Type of Legal Help Needed is invalid\" aria-invalid=\"false\"  >\n\t\t<option  class=\"frm-select-placeholder\" value=\"\" data-placeholder=\"true\">Seleccione uno<\/option><option  value=\"Adoption Law\">Ley de Adopci\u00f3n<\/option><option  value=\"Asbestos and Mesothelioma\">Amianto Y Mesotelioma<\/option><option  value=\"Attorney Malpractice\">Attorney Malpractice<\/option><option  value=\"Auto Accident: No Injury\">Accidente Automovil\u00edstico: Sin Lesiones<\/option><option  value=\"Auto Accident: Injury\">Accidente Automovil\u00edstico: Lesi\u00f3n<\/option><option  value=\"Bankruptcy\">Bancarrota<\/option><option  value=\"Business Law\">Derecho Empresarial<\/option><option  value=\"Child Custody\">Custodia Del Ni\u00f1o<\/option><option  value=\"Child Support\">Manutenci\u00f3n De Los Hijos<\/option><option  value=\"Consumer Rights\">Derechos del consumidor<\/option><option  value=\"Contractor Problem\">Contractor Problem<\/option><option  value=\"Contracts\">Contratos<\/option><option  value=\"Criminal Law\">Derecho penal<\/option><option  value=\"D.U.I. &amp; D.W.I.\">D.U.I. &amp; D.W.I.<\/option><option  value=\"Debt Credit\">cr\u00e9dito de deuda<\/option><option  value=\"Disability\">Discapacidad<\/option><option  value=\"Discrimination Law\">Ley de Discriminaci\u00f3n<\/option><option  value=\"Divorce\">Divorcio<\/option><option  value=\"Drug Crime\">Crimen de drogas<\/option><option  value=\"Education Law\">Ley de Educaci\u00f3n<\/option><option  value=\"Elder Law\">Ley mayor<\/option><option  value=\"Employment &amp; Labor Law\">Employment &amp; Labor Law<\/option><option  value=\"Family Law\">Ley familiar<\/option><option  value=\"Fathers rights\">Fathers rights<\/option><option  value=\"Foreclosure\">Juicio hipotecario<\/option><option  value=\"Fraud Assistance\">Asistencia de Fraude<\/option><option  value=\"Identity Theft\">El robo de identidad<\/option><option  value=\"Immigration\">Inmigraci\u00f3n<\/option><option  value=\"Incorporation\">Incorporaci\u00f3n<\/option><option  value=\"Insurance Claim\">Reclamaci\u00f3n del seguro<\/option><option  value=\"IRS Taxes\">Impuestos del IRS<\/option><option  value=\"Landlord Tenant\">Arrendador Inquilino<\/option><option  value=\"Lemon Law\">La Ley de Lim\u00f3n<\/option><option  value=\"Medical Malpractice\">Negligencia m\u00e9dica<\/option><option  value=\"Military Lawyers\">Abogados Militares<\/option><option  value=\"Neighbors Deed Mortgage\">Hipoteca de escritura de vecinos<\/option><option  value=\"Personal Injury\">Lesiones Personales<\/option><option  value=\"Personal Lawsuit\">Demanda Personal<\/option><option  value=\"Police Misconduct\">mala conducta policial<\/option><option  value=\"Probate\">Legalizaci\u00f3n de un testamento<\/option><option  value=\"Real Estate Law: Not Foreclosure\">Derecho Inmobiliario: No Ejecuci\u00f3n Hipotecaria<\/option><option  value=\"Sexual Harassment\">Acoso sexual<\/option><option  value=\"Slip and Fall\">Resbalar y caer<\/option><option  value=\"Social Security\">Seguridad Social<\/option><option  value=\"Traffic Ticket\">Multa de tr\u00e1nsito<\/option><option  value=\"Unemployment Claim\">Reclamaci\u00f3n de desempleo<\/option><option  value=\"Veterans Rights\">Derechos de los veteranos<\/option><option  value=\"Wages and Pay\">salarios y paga<\/option><option  value=\"White Collar Crime\">Delito de cuello blanco<\/option><option  value=\"Wills Trust Estates\">Testamentos Patrimonios fiduciarios<\/option><option  value=\"Workers Compensation\">Compensaci\u00f3n de trabajadores<\/option><option  value=\"Workplace Harassment\">Acoso laboral<\/option><option  value=\"Workplace Injury\">Lesiones en el lugar de trabajo<\/option><option  value=\"Wrongful Death\">Muerte injusta<\/option><option  value=\"Wrongful Termination\">Terminaci\u00f3n Injusta<\/option>\t<\/select>\n\t\r\n    \r\n    \r\n<\/div>\n<div id=\"frm_field_39_container\" class=\"frm_form_field form-field  frm_required_field frm_top_container\">\r\n    <label for=\"field_xkddp\" id=\"field_xkddp_label\" class=\"frm_primary_label\">Breve resumen de su problema legal\r\n        <span class=\"frm_required\" aria-hidden=\"true\"><\/span>\r\n    <\/label>\r\n    <input type=\"text\" id=\"field_xkddp\" name=\"item_meta[39]\" value=\"\"  data-reqmsg=\"Brief Summary Of Your Legal Issue cannot be blank.\" aria-required=\"true\" data-invmsg=\"Brief Summary Of Your Legal Issue is invalid\" aria-invalid=\"false\"  \/>\r\n    \r\n    \r\n<\/div>\n<input type=\"hidden\" name=\"item_meta[65]\" id=\"field_gcjl\" value=\"mylegalconnection.com\"  data-frmval=\"mylegalconnection.com\"   \/>\n<input type=\"hidden\" name=\"item_meta[63]\" id=\"field_8o0al\" value=\"247LegalHelp\"  data-frmval=\"247LegalHelp\"   \/>\n<div id=\"frm_field_73_container\" class=\"frm_form_field form-field\">\r\n\t<div class=\"frm_submit\">\r\n\r\n<button class=\"frm_button_submit frm_final_submit\" type=\"submit\"  >ENCUENTRE UN ABOGADO<\/button>\r\n\r\n<\/div>\r\n<\/div>\n\t<input type=\"hidden\" name=\"item_key\" value=\"\" \/>\n\t\t\t\t<div class=\"frm__678c68d8b271f\">\n\t\t\t\t<label for=\"frm_email_2\" >\n\t\t\t\t\tIf you are human, leave this field blank.\t\t\t\t<\/label>\n\t\t\t\t<input  id=\"frm_email_2\" type=\"email\" class=\"frm_verify\" name=\"frm__678c68d8b271f\" value=\"\"  \/>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<input name=\"frm_state\" type=\"hidden\" value=\"UqhhekoK4YbpD+agruo6J5ZmyrHSwzoVWBSr56VG5Vg=\" \/><\/div>\n<\/fieldset>\n<\/div>\n\n<input type=\"hidden\" name=\"trp-form-language\" value=\"es\"\/><\/form>\n<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-451c2733 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"451c2733\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<p class=\" translation-block\">Al hacer clic en el bot\u00f3n \"BUSCAR UN ABOGADO\" arriba, autorizo \u200b\u200bexpresamente a My Legal Connection y a un abogado de nuestra red a entregar o hacer que se entreguen llamadas de telemercadeo, mensajes pregrabados y mensajes de texto SMS con respecto a sus productos y servicios, utilizando un sistema autom\u00e1tico. sistema de marcaci\u00f3n telef\u00f3nica o una voz artificial o pregrabada, al n\u00famero de tel\u00e9fono que ingres\u00e9 arriba, incluso si este n\u00famero es un n\u00famero de tel\u00e9fono m\u00f3vil. Entiendo que no estoy obligado a dar mi consentimiento como condici\u00f3n para comprar cualquier propiedad, bienes o servicios.<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-15a017a2 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"15a017a2\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<p class=\" translation-block\">DESCARGO DE RESPONSABILIDAD y DECLARACI\u00d3N DE NO CONFIDENCIALIDAD La informaci\u00f3n enviada a My Legal Connection mediante este formulario est\u00e1 protegida mediante tecnolog\u00eda est\u00e1ndar de cifrado de Internet. Trataremos esta informaci\u00f3n de forma confidencial; sin embargo, enviar esta informaci\u00f3n no crea una relaci\u00f3n abogado-cliente de ning\u00fan tipo. La informaci\u00f3n en este sitio no pretende ser un consejo legal ni constituye una oferta para representarlo.<\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-27aac025 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"27aac025\" data-element_type=\"section\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-1faa6f38\" data-id=\"1faa6f38\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-78631f8 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"78631f8\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">C\u00f3mo Funciona MyLegalConnection<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-inner-section elementor-element elementor-element-2db99350 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"2db99350\" data-element_type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-33 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-240bcfe2\" data-id=\"240bcfe2\" data-element_type=\"column\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-378113d7 ekit-equal-height-disable elementor-widget elementor-widget-elementskit-icon-box\" data-id=\"378113d7\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"elementskit-icon-box.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<div class=\"ekit-wid-con\" >        <!-- link opening -->\n                <!-- end link opening -->\n\n        <div class=\"elementskit-infobox text-center text- icon-top-align elementor-animation-\">\n                            <div class=\"elementskit-box-header\">\n                <div class=\"elementskit-info-box-icon\">\n                    <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"157\" height=\"142\" src=\"https:\/\/mylegalconnection.com\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/BeFunky-photo.png\" class=\"attachment- size-\" alt=\"\" \/>                <\/div>\n          <\/div>\n                <div class=\"box-body\">\n                            <h3 class=\"elementskit-info-box-title\">\n                    Present Your Case                <\/h3>\n                        \t\t  <p>Ll\u00e1menos o complete el formulario en l\u00ednea para presentar su caso y explicarnos brevemente su problema legal.\n<\/p>\n                                <\/div>\n        \n        \n                <\/div>\n        <\/div>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-33 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-6603b050\" data-id=\"6603b050\" data-element_type=\"column\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-54c4d59 ekit-equal-height-disable elementor-widget elementor-widget-elementskit-icon-box\" data-id=\"54c4d59\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"elementskit-icon-box.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<div class=\"ekit-wid-con\" >        <!-- link opening -->\n                <!-- end link opening -->\n\n        <div class=\"elementskit-infobox text-center text- icon-top-align elementor-animation-\">\n                            <div class=\"elementskit-box-header\">\n                <div class=\"elementskit-info-box-icon\">\n                    <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"146\" height=\"142\" src=\"https:\/\/mylegalconnection.com\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/BeFunky-photo-1.png\" class=\"attachment- size-\" alt=\"\" \/>                <\/div>\n          <\/div>\n                <div class=\"box-body\">\n                            <h3 class=\"elementskit-info-box-title\">\n                    Connect With Attorneys                <\/h3>\n                        \t\t  <p>Te ayudamos a conectarte con abogados en tu zona que tienen experiencia y est\u00e1n disponibles para ayudarlo.<\/p>\n                                <\/div>\n        \n        \n                <\/div>\n        <\/div>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-33 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-6fd74440\" data-id=\"6fd74440\" data-element_type=\"column\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-51e1af21 ekit-equal-height-disable elementor-widget elementor-widget-elementskit-icon-box\" data-id=\"51e1af21\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"elementskit-icon-box.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<div class=\"ekit-wid-con\" >        <!-- link opening -->\n                <!-- end link opening -->\n\n        <div class=\"elementskit-infobox text-center text- icon-top-align elementor-animation-\">\n                            <div class=\"elementskit-box-header\">\n                <div class=\"elementskit-info-box-icon\">\n                    <img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"144\" height=\"148\" src=\"https:\/\/mylegalconnection.com\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/BeFunky-photo-2.png\" class=\"attachment- size-\" alt=\"\" \/>                <\/div>\n          <\/div>\n                <div class=\"box-body\">\n                            <h3 class=\"elementskit-info-box-title\">\n                    Free Consultation                <\/h3>\n                        \t\t  <p>Los abogados pueden proporcionarle una consulta gratuita. Pueden responder a sus preguntas, explicar su posici\u00f3n legal y ayudarlo a tomar una decisi\u00f3n informada sobre la mejor manera de proceder.<\/p>\n                                <\/div>\n        \n        \n                <\/div>\n        <\/div>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-4cdc4d4f elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"4cdc4d4f\" data-element_type=\"section\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-no\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-5c39b292\" data-id=\"5c39b292\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-inner-section elementor-element elementor-element-7da6ace6 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"7da6ace6\" data-element_type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-no\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-inner-column elementor-element elementor-element-797e07fc\" data-id=\"797e07fc\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-67a2f6f0 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"67a2f6f0\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Entendiendo la Ley de Empleo:<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-45ba2994 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"45ba2994\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<p><span style=\"font-weight: 400;\">Ya sea que ingrese al mercado laboral por primera vez o haya sido despedido recientemente, es importante comprender sus derechos como trabajador. Tanto el gobierno federal como el estatal han promulgado una amplia gama de leyes laborales que protegen a los empleados del trato discriminatorio, las pr\u00e1cticas laborales injustas, las condiciones de trabajo inseguras y m\u00e1s. Esta secci\u00f3n proporciona recursos detallados sobre todas las fases del proceso de empleo, desde la entrevista y la etapa de contrataci\u00f3n hasta la promoci\u00f3n y el despido. Adem\u00e1s, encontrar\u00e1 informaci\u00f3n sobre privacidad en el lugar de trabajo, leyes sobre salarios y horarios, seguridad en el lugar de trabajo, pol\u00edticas de licencia familiar y consejos detallados sobre la contrataci\u00f3n de un abogado laboral.<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><b>Problemas comunes de la ley de empleo:<\/b><b><br \/><\/b><b><br \/><\/b><span style=\"font-weight: 400;\">Los problemas de derecho laboral pueden surgir en una amplia gama de situaciones. Una de las circunstancias m\u00e1s comunes ocurre cuando un empleado es despedido por un motivo ilegal. Seg\u00fan la ley federal, los empleados no pueden ser despedidos por motivos de raza, sexo, etnia, religi\u00f3n, discapacidad o edad. Los empleadores que lo hagan pueden estar sujetos a responsabilidad civil por despido injustificado. La prohibici\u00f3n de la discriminaci\u00f3n se aplica no solo a los despidos, sino tambi\u00e9n a otros aspectos del empleo, incluidas las decisiones de contrataci\u00f3n y promoci\u00f3n.<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><span style=\"font-weight: 400;\">Las leyes federales y estatales tambi\u00e9n protegen a los empleados de las pr\u00e1cticas laborales injustas. Los empleadores deben cumplir con las leyes de salarios y horarios, como la Ley de normas laborales justas, que dictan cu\u00e1nto tiempo puede trabajar un empleado y cu\u00e1nto se le debe pagar. Los derechos de los empleados se extienden tambi\u00e9n a la vida familiar. Por ejemplo, la Ley de Licencia Familiar y M\u00e9dica garantiza que los empleados tengan tiempo libre para dar la bienvenida a un nuevo beb\u00e9 o hacer frente a una enfermedad.<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><span style=\"font-weight: 400;\">Otras cuestiones de derecho laboral involucran las condiciones del lugar de trabajo. La Administraci\u00f3n de Salud y Seguridad Ocupacional, por ejemplo, requiere que los empleadores proporcionen un lugar de trabajo seguro mediante el cumplimiento de las normas nacionales de seguridad. No hacerlo puede dar lugar a multas y responsabilidad civil. Adem\u00e1s, los empleados generalmente tienen ciertos derechos de privacidad en el trabajo. Por ejemplo, los empleadores normalmente no pueden monitorear conversaciones telef\u00f3nicas personales o registrar el autom\u00f3vil de un empleado.<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><b>Derechos b\u00e1sicos de los empleados:<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">:<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><\/p><ul><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Libre elecci\u00f3n de empleo.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Condiciones justas y favorables de trabajo y protecci\u00f3n contra el desempleo.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Igual salario por igual trabajo sin discriminaci\u00f3n alguna.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">S\u00f3lo compensaci\u00f3n.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Formar y afiliarse a sindicatos para la protecci\u00f3n de sus intereses.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Descanso y ocio, incluida la limitaci\u00f3n razonable de la jornada laboral y vacaciones peri\u00f3dicas pagadas.<\/span><\/li><\/ul><p><span style=\"font-weight: 400;\">Otros derechos importantes de los empleados incluyen la protecci\u00f3n contra las represalias del empleador, el derecho a cierta privacidad en algunos asuntos, el derecho a tomar una licencia para cuidar a un hijo\/familiar enfermo y un lugar de trabajo seguro y libre de acoso.<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><b>Algunos derechos espec\u00edficos de los empleados que debe conocer:<\/b><\/p><ul><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Si est\u00e1 embarazada, tiene derecho a tomar una licencia seg\u00fan las pol\u00edticas de su empleador, la ley estatal o la Ley federal de licencia m\u00e9dica y familiar (FMLA) para dar a luz o cuidar a su hijo reci\u00e9n nacido.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Si se le exige o se le permite trabajar horas extras, se le debe pagar una prima por dichas horas extras. El pago de horas extras es por las horas trabajadas por encima de las 40 en una semana laboral a una tarifa no menor que una vez y media su tarifa de pago regular.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">El acoso sexual, como las insinuaciones sexuales no deseadas, las solicitudes de favores sexuales y otras conductas verbales o f\u00edsicas de naturaleza sexual, es un mal procesable, no solo contra la parte infractora sino tambi\u00e9n contra los empleadores que se niegan a tomar las medidas adecuadas.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Independientemente de la culpa, un empleado con una enfermedad o lesi\u00f3n relacionada con el trabajo puede obtener beneficios de compensaci\u00f3n para trabajadores.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Sin embargo, a cambio de estos beneficios garantizados, los empleados generalmente no tienen derecho a demandar al empleador en los tribunales por da\u00f1os y perjuicios por esas lesiones.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Los hombres y mujeres que realicen un trabajo de habilidad, esfuerzo y responsabilidad similares para el mismo empleador en condiciones de trabajo similares deben recibir los mismos salarios y beneficios.<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Las pol\u00edticas comerciales, como la de hablar solo ingl\u00e9s en el trabajo, deben demostrar que es una necesidad y que es razonable para el funcionamiento de la empresa.Del mismo modo, cualquier especificaci\u00f3n de un l\u00edmite de edad (en avisos y anuncios de trabajo) debe ser una \"calificaci\u00f3n ocupacional de buena fe\" (BFOQ) razonablemente necesaria para el funcionamiento normal de la empresa.<\/span><\/li><\/ul><p><b>Seguro de desempleo: <\/b><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><span style=\"font-weight: 400;\">El seguro de desempleo, o compensaci\u00f3n por desempleo, ayuda a los trabajadores desempleados a mantener cierto nivel de ingresos mientras est\u00e1n entre trabajos. El gobierno federal, junto con los programas estatales, opera estos programas a partir de los ingresos obtenidos de los contribuyentes estadounidenses. Cada programa estatal opera sus programas de compensaci\u00f3n por desempleo de manera diferente con respecto a la administraci\u00f3n, los requisitos para los beneficios y la cantidad de beneficios que pueden recibir las personas desempleadas. Si no est\u00e1 seguro si califica para el seguro de desempleo, o cree que le han negado una compensaci\u00f3n injustamente, un abogado laboral puede ayudarlo.<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><b>Resoluci\u00f3n de disputas laborales:<\/b><b><br \/><\/b><b><br \/><\/b><span style=\"font-weight: 400;\">Si cree que se han violado sus derechos como empleado, en lugar de presentar una demanda laboral legal, primero debe intentar resolver la disputa a trav\u00e9s de una comunicaci\u00f3n abierta y honesta con su empleador. Esto se logra a menudo a trav\u00e9s de la mediaci\u00f3n informal de un representante de recursos humanos.<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><span style=\"font-weight: 400;\">Para asuntos m\u00e1s serios, o aquellos que es mejor no tratar internamente, un empleado puede considerar la mediaci\u00f3n formal, el arbitraje o cualquier otro m\u00e9todo alternativo de resoluci\u00f3n de disputas. Siendo realistas, los costos de los litigios generalmente superan con creces cualquier cantidad de da\u00f1os econ\u00f3micos o personales en la mayor\u00eda de las disputas relacionadas con el trabajo. Una consulta con un abogado laboralista puede ayudarlo a decidir si presentar una demanda es lo mejor para usted.<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/><\/span><b>Abogados de Derecho Laboral:<\/b><b><br \/><\/b><b><br \/><\/b><span style=\"font-weight: 400;\">Si usted o un ser querido est\u00e1 involucrado en una disputa de derecho laboral, lo mejor para usted es consultar con un abogado. Dado que el empleo es un \u00e1rea tan amplia de la ley, los abogados laborales generalmente se especializan en uno o algunos aspectos de la pr\u00e1ctica. Por lo tanto, es importante que busque un abogado con experiencia en el \u00e1rea relevante de la ley laboral. Por ejemplo, si cree que ha sido v\u00edctima de discriminaci\u00f3n en el lugar de trabajo, debe buscar un abogado que tenga experiencia en el manejo del tipo de demanda por discriminaci\u00f3n que est\u00e1 presentando. Por otro lado, si est\u00e1 buscando apelar una decisi\u00f3n de compensaci\u00f3n laboral, debe encontrar un abogado versado en los procedimientos administrativos involucrados en la ley de compensaci\u00f3n laboral.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Connect With A LocalEmployment Attorney Get Help With YourLegal Issue Today! MyLegalConnection.com is committed to helping its users connect with top rated, local Employment Law Attorneys that offer a free consultation for any legal issue. We have a nationwide network of attorneys that are in search of new clients across the U.S. Our connection service [&hellip;]<\/p>","protected":false},"author":4,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-2119","page","type-page","status-publish","hentry","entry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/mylegalconnection.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2119","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/mylegalconnection.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/mylegalconnection.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mylegalconnection.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mylegalconnection.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2119"}],"version-history":[{"count":29,"href":"https:\/\/mylegalconnection.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2119\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2536,"href":"https:\/\/mylegalconnection.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2119\/revisions\/2536"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/mylegalconnection.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2119"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}